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【秦領私董會】宏略咨詢盛大啟航后EMBA終身學習組織

2017-04-20 09:14來源:宏略咨詢

當前,在資訊爆炸、知識垂手可得的后EMBA時代,老板缺少的不再是更多的知識,而是明心見性的智慧。

當下CEO面對的煩惱不是社交機會太少,而是社交機會太多,泛泛之交甚廣,莫逆之交難覓。

后EMBA時代,老板們將要從聽課走向反思,從優術走向明道,從受教走向互動,從后觀走向前瞻。

【一、什么是私董會】

私人董事會(簡稱私董會)起源于二十世紀五十年代,當時美國一群企業家開始嘗試用定期小組會議的形式,群策群力,互相幫助,解決難題。國內于上世紀九十年代開始商業化運作至今,私董會逐漸被企業認知。

走向世界的中國企業家需要不同類型的學習組織,經過數年堅持不懈的市場培育,秦領私董會應運而生,恰逢其時。

【二、為什么稱秦領私董會】

秦領私董會是以陜西和在陜企業家為主,發揚秦人堅韌厚重,永不服輸的性格,汲取大秦嶺雄健磅礴的精神,由西安宏略企業管理咨詢有限公司發起成立的后EMBA時代企業家理想的終身學習組織。

【三、秦領私董會定位】

作為社會中壓力最大的一個群體,企業家們在艱難創業或推動企業轉型升級的崎嶇道路上,常常感到孤立無援,高處不勝寒。山呼海嘯式的大課講堂,觥籌交錯的社交歡場,固然能帶來一時的興奮和榮耀,但面對難以與人言說的各種問題,徹夜難眠時,內心多么渴望有幾個知心朋友能感同身受,一解心愁。

來,不扯別的,讓我聽聽你內心的焦慮和恐懼!

組建向老板學做老板的小圈子,圈子內完全依靠共識和共同價值觀推動。

 【四、秦領私董會會員要求】

一把手:企業的舵手,公司的核心領袖

愛學習:持續關心自我內在成長

正能量:積極奮進,能給人給己以力量和希望

有規模:企業年產值超過5000萬元,員工人數不少于200人

【五、秦領私董會運作方式】

同行溝通是學習,跨界溝通是革命,腦力的聚合產生核變效應。

通過高質量、高強度、高能量的對話來解決問題,聚焦痛點、深層匯談,從而凝聚智慧、梳理思路、催生創新。

每年4期,每期集中2天,平時不定期小型會議。

【六、秦領私董會智力支持】

力邀實力派五大梯隊作為智力支撐:

1.國內一流高校:中國人民大學曾湘泉、彭劍鋒、劉松博、文躍然、程延園等著名學者形成極具前瞻性的第一梯隊;

2.國內著名高校:西安交通大學趙西萍、仝鐵漢、韓鵬杰、高山行、廖貅武等專家教授形成學術與實踐高度融合,符合本地特色的智囊梯隊;

3.著名企業家:創造并親歷企業成長壯大的西安本地著名企業家梯隊;

4.卓越咨詢師:高宏、李超、王恒、郭小剛等歷經眾多企業咨詢實戰的優秀咨詢師梯隊;

5.優秀講師:高揚、吳智才、王坤、許盛華、馮濤等精于提煉、善于組織的國內優秀培訓師梯隊。

【七、秦領私董會入會規則】

1.認同《秦領私董會運營章程》,遵守本組織規章制度

2.入會必須簽訂保密協議書

3.入會標準:每家企業只限一人參與

4.費用標準:2.8萬元/年

【八、首期秦領私董會】

秦領私董會6月份盛大啟航,首期邀請奇維科技董事長兼總經理劉升先生,分享奇維科技新三板及并購工作經驗。

一、劉升先生簡介

劉升先生,現任江蘇雷科防務科技股份有限公司(股票代碼:002413)副董事長、副總經理;西安奇維科技有限公司董事長兼總經理;雷科防務(西安)控制技術研究院有限公司院長。

劉升先生,1998年考入西安交通大學管理學院并獲該校工商管理碩士(MBA)學位。2007年攻取西安交通大學管理學院工商管理博士(DBA)學位,后在北京大學接受系統的私募股權投資和企業上市等培訓。目前在讀西安交通大學管理學博士。

二、奇維科技簡介

西安奇維科技有限公司成立于2004年,地處國家級西安高新技術開發區,是西安高新區內優秀的科技創新明星企業,注冊資本1.76億元,是上市公司雷科防務(股票代碼:002413)的全資子公司。公司現有員工260余人,其中博士、碩士數十人,科研人員過百人,是國內十大軍工集團、科研院所及軍工企業的核心及優秀供應商。

公司現有近25000平方米的科研生產大樓,分別為西安高新技術開發區創業研發園5000平方米和草堂科技產業園區20000平方米科研生產大樓。奇維科技依托核心技術,致力于安全存儲、嵌入式計算機、專用測試設備、軟件測評、智能彈藥、智能穿戴等領域的發展,為行業客戶提供專業產品定制及系統集成解決方案。

公司已通過高新技術企業認定、武器裝備質量體系認證、三級保密資格單位認證、武器裝備科研生產許可認證及裝備承制單位資格認證。公司“奇維科技”商標被認定為陜西省著名商標和西安市著名商標;公司被西安高新技術產業開發區授予“軍民融合示范企業”;被西安市科技局授予“西安市固態存儲工程技術研究中心”;被陜西省中小企業促進局認定為“陜西省中小企業創新研發中心”;也是西安市首批“科技企業小巨人”、“西安市科技企業小巨人領軍企業”。

奇維科技一直秉承“以技術為核心,以市場為導向,以質量為保障”的發展方針,堅持自主創新,緊跟市場需求,提供穩定可靠的產品和快速專業的服務。向產業化,規模化、國家化方向發展,我們的宗旨是依靠大批高科技創新人才,提供擁有自主知識產權,自主可控的產品,為國防裝備及軍民融合做出更大貢獻!

三、奇維科技新三板工作經驗分享

目前中小微企業大都面臨規模小、抵御風險能力差、融資困難的問題,通過新三板掛牌,可以推進企業股改上市,是企業做強、做優、做大的必然選擇。

奇維科技于2010年12月完成股份制改造;2014年1月24日在全國中小企業股份轉讓系統正式掛牌,股票代碼:430608,是陜西省首批九家掛牌企業之一;2016年5月,奇維科技因并購重組工作需要從全國中小企業股份轉讓系統終止掛牌。通過新三板掛牌,對奇維科技的主要影響有以下幾點:

1.有利于公司以前歷史遺留問題的集中解決,規范了公司內部管理流程;

2.有利于現代企業管理制度建立,促進公司持續健康發展,留住和吸引核心骨干人才;

3.有利于提升企業形象、擴大公司知名度和影響力;

4.加快公司快速融入資本市場,增加了融資渠道;

5.實現了公司資產的快速增值;

6.政府資金補助,減少公司掛牌成本壓力;

7.為公司未來IPO或并購做好提前預演,提前掌握先機。

四、奇維科技并購工作經驗分享

2015年11月,公司與江蘇雷科防務科技股份有限公司(股票簡稱:雷科防務,股票代碼:002413)實施并購重組,雷科防務以89500萬元收購奇維科技100%股權;2016年6月,奇維科技與雷科防務順利完成資產過戶,奇維科技正式成為雷科防務全資子公司。

本次并購重組完成后,奇維科技實現了間接上市,公司仍然作為一個獨立的法人開展生產經營活動。通過此次并購重組,對奇維科技的主要影響有以下幾點:

1.奇維科技可實現間接上市,突破公司快速發展所面臨的資金瓶頸;

2.奇維科技可以充分利用資本市場,拓寬融資渠道,加強資本實力;

3.公司借助上市公司平臺,進一步規范企業運營,提高企業知名度,做大做強主業,抓住有利時機,實現跨越式發展;

4.上市公司子公司與奇維科技之間可共同分享市場渠道和客戶資源,共享技術研發體系,形成良好的產業平臺效應,實現優勢互補,發揮協同效應,提升產業平臺整體價值;

5.通過并購重組,可以增強上市公司盈利能力,為投資者創造更大的價值,能夠實現上市公司和奇維科技共贏的局面,加快公司快速發展,為國防事業做出更大的貢獻。

【主題】《奇維科技新三板及并購工作經驗分享》

【時間】6月3日

【地點】西安奇維科技有限公司

【費用】首期免費


【九、秦領私董會貴賓專線】

固定電話   029-81292696

楊先生     18821676000

牛女士     15398073320


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